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落实“五个一批”激励干部担当作为——我市在全市干部队伍中开展“改作风、提士气”专项行动

     时间: 2022-10-26 21:00:00               文档来源:中共江门市委组织部

近日,经市委同意,市委组织部印发通知,在全市干部队伍中部署开展“改作风、提士气”专项行动,激励广大干部进一步振奋精神、担当作为,踔厉奋发、勇毅前行,加快建设社会主义现代化新侨都,把党的二十大精神贯彻落实到侨乡各项工作中去。

   

   《通知》强调:

为深入贯彻落实习近平总书记关于“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要指示精神,认真贯彻落实《推进领导干部能上能下规定》,围绕市委市政府中心工作,聚焦疫情防控、服务企业、基层治理、乡村振兴等重点工程、重点项目、重点任务,建立重点任务榜单,实行“揭榜挂帅”。


   《通知》指出:

要坚持实干导向提拔一批干部、强化正向激励晋升一批干部、发挥激励作用表彰一批干部、敢于撑腰鼓劲澄清一批干部、坚决果断问责处理一批干部,激励广大干部勇担重责、真抓实干、奋勇争先,推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向。


   《通知》强调:

各地各单位要切实扛起高质量发展的政治责任,抓细抓实专项行动的各项工作。市委组织部按照“科室即专班”方式,建立“一榜单一专班”跟踪问效机制,实行“任务了解+过程跟踪+评估考察”闭环工作制度,每季度形成一份“督战”简报,全过程考察识别干部,积极营造愿干事、能干事、干成事的良好氛围和舆论环境。

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