根据《中国共产党党校（行政学院）工作条例》，区委党校联合区委组织部对部门行业设立的党校，从规范设置、领导体制、培训班次、教学内容、师资队伍和办学保障等方面进行指导，明确部门行业党委是其党校“管、办、建”的主体，基本形成基层党校的“六有”架构，在此基础上建设各具特色的培训阵地。比如，区公有企业党工委党校发挥国有企业资源优势，以双水发电厂为主阵地、配套5个国企展厅作为现场教学点，形成“1+5”党校现场教学阵地。新会公安分局打造“强警夜校”品牌，在区委党校现场教学点，新会第一面五星红旗升起的地方——大鳌镇桃荫别墅创建全市首个公安基层党校，进一步解决工学矛盾，使之成为全局党员学习成长、提升素质、开拓视野的“充电站”。

打好强师资的“组合拳”，努力弥补部门行业党校师资短缺的不足，为党校事业发展提供人才保障。一是拓宽师资来源渠道。多渠道选聘兼职教师，优化师资结构、壮大师资队伍。目前，4个部门行业党校均有专兼职的师资库。邀请党政机关和企事业单位领导干部上讲台，从高校和科研机构中选聘专家学者到校授课，遴选行业能手等优秀人才担任兼职教师等，动态充实党校师资库。二是创新教师培养机制。常态化开展各部门行业党校教师与区委党校教师等共建活动，共同成立课题调研组，练就扎实的调查研究基本功；开展资深教师和青年教师共建活动，强化青年教师培养，完善导师传帮带制，促进青年教师业务素质提升。

坚持市、区、镇党校体系化建设，以共建共享的办学理念提升部门行业党校的办学质量。一是推进办学资源整合。全区党校系统“1+3+N”特色课程库、党校系统精品课、现场教学资源库、新会党校云课堂等教学资源平台基本建成，为各部门行业党校共享共用。二是加强教学教研指导。带动部门行业党校深挖掘行业特色、研发特色课程。近年来，新会区教育、卫健党校共有3门课程先后获评全区党校系统精品课。三是指导部门行业党校完善课程设置。区委党校通过召开全区党校工作推进会、业务培训会，出台《关于加强党校课程设置工作的意见》《党员干部教育培训业务指南》等，促使部门行业党校优化教学布局、办出自身特色。比如，区公有企业党工委党校结合“百千万工程”和国资国企高质量发展需求，突出“党的创新理论”和“企业高质量发展”的主课定位，将改革发展理念、现代企业管理、法律法规、投融资及企业文化等内容贯穿到培训班教学安排中，做深做实具有国资特色的课程体系。新会公安“强警夜校”举办思想政治、党风廉政、公安专业、警务技能等专题讲座，每月开课2期，每个警种部门每年至少承办1期课程。区卫健党校有针对性地开展医德医风建设、卫生健康人才锻造工程等党性教育和履职能力培训专场，自2023年4月成立以来，已组织培训10余场、参训超过1800人次。四是探索“线下培训为主、线上培训为辅”培训模式。结合不同党员群体培训需求，高效推进教育培训全覆盖。区教育工委党校、区卫健党校分别以本系统的电教网络，实时直播“百千万工程”专题培训，实现了党员进党校学习和“百千万工程”培训全覆盖，做到应训尽训。