坚持把“学思想”作为第一位的任务，培训班上统一组织学习习近平总书记关于档案工作的重要指示精神，学习历代领导人对档案工作的论述，认真领会全国、全省、全市组织工作会议精神，使参训人员准确了解掌握新时代新征程干部人事档案工作任务和主要内容，增强做好新时代档案工作的使命感和责任感。

此次培训聚焦工作短板，分为政策解读、档案整理、“三龄两历一身份”审核认定等三个专题进行，多维度破解工作瓶颈。政策解读突出基础性，以《干部人事档案工作条例》为总领，重点解读档案工作原则、管理体制和职责、内容和分类、日常管理、利用和工作纪律等，引导各单位建立长效机制。档案整理突出规范性，讲解材料收集、鉴别、分类等具体要求，确保档案真实准确、全面规范、鲜活及时。审核认定突出操作性，充分细化审核工作流程，精准解析“三龄两历一身份”审核方法和信息认定政策，提高审核工作标准化，防范漏审、错审风险。

突出实操实训

设置档案整理全流程观摩环节，在理论辅导的基础上，以图片形式将档案材料分类、排序、编目、技术加工、装订等环节进行一一展示，提升业务实操技能。开展培训考核测试，结合培训内容及日常工作中常见易错问题设置测试题目，现场进行闭卷测试，并在一定范围内公布考试成绩，推动干部真学、真懂、真用，营造比学赶超的良好氛围。

参训学员普遍反映，此次培训很解渴，也很及时，之前在工作中遇到的一些难题，在这里找到了答案，业务能力水平有了新的进步和提升。大家表示，将以此次培训为契机，进一步强化思想认识、提高政治站位，将本次培训的学习成果运用到实际工作中，不断提高干部人事档案工作规范化水平，推动《干部人事档案工作条例》落地、落实、落细。