12日下午，我市召开人才工作领导小组会议。市委书记、市人大常委会主任林应武出席会议并讲话。林应武强调，当前江门正全力推动改革开放的“二次创业”，打造粤港澳大湾区新的增长极，十分需要更多各类型高层次人才。全市各级各部门要深刻理解、准确把握习近平总书记关于人才工作重要论述的精神实质，切实增强人才工作的责任感、使命感、紧迫感，以更解放的思想、更开阔的胸怀和更务实的举措，广聚天下英才，推动江门实现高质量发展。

会上，市委常委、组织部部长张元醒通报了今年全市人才工作情况，市人社局负责人对新修订的人才政策进行了解读，并汇报了我市百名博（硕）士引育工程开展情况。市委常委利为民主持会议。

林应武指出，今年以来，我市人才工作领导小组各成员单位和各市（区）齐心协力，扎实有序推动各项工作顺利开展，全市人才工作的思路更加清晰，重点更加明确，举措更加务实，市委对此给予充分肯定。下一步，全市各级各部门要突出重点、精准施策，推进各项人才工作落地生效。

• 一是以更宽的视野，建立健全更加积极、更加开放、更具吸引力、更显实效性的人才政策体系；

• 二是以更大的力度深化人才体制机制改革，健全人才引进和交流、人才培养和使用、人才评价和激励的机制；

• 三是以更高的标准构建人才干事创业载体平台，支持五邑大学建成高水平理工科大学，高标准建设全国博士后创新（江门）示范中心，加快江门“人才岛”建设；

• 四是以更实的举措促进各类人才协调发展。

林应武强调，要坚持党的领导，全面加强人才工作的组织保障。

• 一是压实工作责任，着力构建党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合，社会力量发挥作用的人才工作新格局。

• 二是优化人才服务，建立江门市高层次人才“邑服务”平台，提供“人才管家”服务，切实为人才解决住房、子女入学、配偶安置等实际问题。

• 三是加强投入保障，继续加大人才发展专项资金的投入，统筹好我市各种人才经费，提高人才资金使用的规范性和合理性。

据了解，今年我市各级各部门切实把人才工作摆到更加重要的位置，努力打造具有强大吸引力的“政策洼地”“人才高地”，具有区域竞争力的人才体系逐步形成，各方面优秀人才数量不断增加，人才资源总量达102万人。